Vaulx-en-Velin

Publié : 6 février 2024 Mise à jour : 6 février 2024
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2 AGENTS DE MAINTENANCE DE LA PISCINE MUNICIPALE – H/F

  • Date limite de candidature : 05 mars 2024

DIRECTION : Direction Vie Sportive, Associative et événementielle

Cadre d’emplois : Adjoint technique

Catégorie : C

Rattachement hiérarchique :

N+1 : Responsable technique

N+2 : Responsable du pôle aquatique

 

Au cœur de la métropole de Lyon, Vaulx‑en‑Velin, 57 000 habitants, est une ville jeune en plein développement urbain, démographique et économique. Engagée dans un projet de renouvellement urbain ambitieux, elle est un territoire d’innovation éducative et culturelle.

La piscine Jean Gelet est en rénovation et son ouverture est prévue au printemps 2024. Dans ce cadre, la ville recrute l’ensemble de l’équipe.

Mission du service :

Au sein de la DVSAE, le service des sports a pour missions :

  • La gestion des équipements sportifs
  • La maintenance et la sécurité des équipements sportifs
  • L’animation sportive
  • La gestion du pôle aquatique

 

Finalité du poste :

Sous l’autorité du responsable technique de la piscine, vous assurez, avec votre binôme, l’entretien régulier (abords, bassin et splashpad). Il assure les prélèvements d’eau et les analyses. Il assure la vérification des différents paramètres (pH, chlore, chloramines, température de l’eau). Il réalise les grandes opérations de nettoyage de la piscine. Il assure également l’accueil du public et des différents groupes.

L’agent participe également au plan de surveillance et de sécurité de l’équipement.

 

Missions et activités principales du poste :

Activités principales :

Nettoyage et entretien

  • Assurer la qualité de l’eau des bassins
  • Assurer le nettoyage du bassin, des plages, du splashpad
  • Assurer l’entretien des différents espaces public et privé (hall d’entrée, la salle de réunion, infirmerie, espace caisse, des sanitaires, cabines de déshabillage, douches, vestiaires collectifs et public, espace repos et vestiaires du personnels…)
  • Choix et dosage des produits en fonction des surfaces à traiter
  • Repérage des éventuels dysfonctionnements et faire les réparations

 

Travaux de rénovation (carrelage, peinture, plomberie, …)

 

Tri et évacuation des déchets courants

 

  • Vidage des poubelles et changement des sacs

Entretien courant et rangement du matériel utilisé

  • Nettoyage des matériels et machines après usage
  • Rangement des produits après utilisation
  • Identification et séparation des produits agressifs

 

Activités secondaires :

Accueil du public

  • Informer les usagers
  • Guider le public ou les groupements
  • Accueillir et répartir les groupements dans les vestiaires
  • Contrôle du respect des consignes par les usagers
  • Intervenir techniquement lors de manifestations organisées par le service des sports (piscine d’été, …)
  • Participer à des groupes de travail à des fins d’optimisation

 

   Connaissances et compétences requises :

Savoir-faire :

  • Force de propositions
  • Polyvalence
  • S’adapter pour assurer la continuité du service public
  • Efficacité dans le rendu du travail
  • Respecter les consignes d’utilisation des produits d’entretien
  • Respecter et faire respecter les règles d’hygiène et de sécurité (règlement intérieur, POSS)
  • Mise en eau et mise en service de la piscine
  • Faire respecter les protocoles et les consignes de sécurité par son équipe (fiches sécurité des différents produits, dosages, port des EPI…)

 

Savoirs :

  • Bonne connaissance de la commune
  • Connaissances du fonctionnement technique d’une piscine (traitement de l’eau, traitement de l’air, CTA, chimie de l’eau…)
  • Connaissances sur le montage des éléments techniques (filtration, chauffage…)
  • Connaissances sur les équipements complémentaires (robot de nettoyage, autolaveuse.)
  • Règles d’utilisation des produits d’entretien et machines de nettoyage
  • Règles d’hygiène spécifiques aux piscines

 

Qualités requises :

Savoir-être :

  • Sens du service public et valeurs de la fonction publique (Discrétion, neutralité, devoir de réserve, …)
  • Vigilance
  • Disponibilité et amabilité vis-à-vis des usagers
  • Capacité à travailler en équipe
  • Capacité à rendre compte
  • Respect de la hiérarchie
  • Ouverture aux relations humaines, sens de l’accueil et du service public
  • Rigoureux et ponctuel
  • Adaptabilité en fonction des besoins du service

 

Conditions d’exercice :

  • Lieu d’affectation : piscine Jean GELET
  • Horaires variables avec possibilités de travail en soirées, week-end et jours fériés.
  • Remplacements ponctuels et exceptionnels en cas d’absence

 

Horaires :

  • Temps de travail annualisé à 1607 heures effectifs avec planning tournant
  • Congés et RTT selon formule hebdomadaire

 

Profil (formation + expérience)

  • Cadre d’emploi des agents techniques
  • Expérience indispensable sur un poste similaire

 

Rémunération :

  • Traitement indiciaire afférent au cadre d’emploi 
  • 13ème mois (conditions de la délibération)
  • Chèques déjeuner et œuvres sociales (CNAS)
  • Participation de la collectivité sur une mutuelle labellisée
  • Possibilité de participation à un contrat de prévoyance
  • Possibilité de compte épargne temps (sous certaines conditions)
  • Forfait mobilité durable pour les trajets en vélo (sous conditions)

 

 

 

Ce poste est ouvert aux demandeurs d’emploi en situation de handicap – aux demandeurs d’emploi reconnus bénéficiaires de l’obligation d’emploi de travailleurs handicapés (BOETH).

 

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